是否意味着必须补缴，能否反悔？
平阳房产律师
2025-04-05
公司提出补缴社保，员工通常需接受。依据《社会保险法》，单位应为员工缴纳社保，未缴纳属违法行为。不及时补缴可能导致员工社保权益受损，影响退休待遇及医疗保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司要补缴社保，员工应配合。操作如下：1.若同意补缴，与单位确认补缴细节并签字确认；2.若不同意或单位拖延，收集证据（如工资单、工作证明）后，向劳动监察大队提交投诉材料，申请介入处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理补缴社保问题，常见方式有接受补缴或向劳动监察投诉。选择时，应考虑自身权益及单位态度，若单位积极补缴，则接受为宜；若单位拒绝，可向劳动监察大队投诉以维权。
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