且未签劳动合同，离职时能拿到工资吗？
平阳房产律师
2025-04-07
能拿到工资。依据《劳动合同法》，工资应从用工之日起算，未签合同不影响工资支付。不及时处理可能导致工资被拖欠，损害劳动者权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫能拿到工资。操作如下：1.与用人单位协商，要求支付应得工资；2.若协商无果，收集工作证据，如工时记录、聊天记录等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求支付工资及可能的双倍工资赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。若用人单位拒绝支付，可选择劳动仲裁；若愿协商，则双方达成和解协议。根据具体情况选择最合适的方式。
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